Білім беру бағдарламалары

7M04113 - Іскерлік әкімшілендіру (МВА)

М072 Менеджмент және басқару білім беру бағдарламаларының тобы 7М04 Бизнес, басқару және құқық білім беру саласына кіреді.

Кіріспе

Білім беру бағдарламасы таңдалған бағдарламаның тұжырымдамасына сәйкестігін көрсетеді, Семей қаласының КеАҚ «Шәкәрім атындағы университеті» миссиясы мен мақсаттары, ерекшеліктерін анықтайды студенттердің саны, олардың білім беру қажеттіліктері, мүмкіндіктері мен қажеттіліктері. «Іскерлік басқару» модульдік білім беру бағдарламасы болып табылады еңбек нарығының талаптарын ескере отырып университет әзірлеген және бекітетін құжат. Білім беру бағдарламасы саладағы нормативтік-құқықтық базаны ескере отырып құрастырылған Қазақстан Республикасының жоғары оқу орнынан кейінгі білімі.

Магистрлерді даярлау бойынша білім беру процесінің аяқталуының негізгі критерийі білім алушылардың кемінде 120 кредитті, онын ішінде теориялық оқытудың 78 кредитін игеруі болып табылады, кәсіби құзіреттіліктерді қалыптастыру блогі ВК – 14 кредит, тұлғаны дамыту және көшбасшылық қасиеттерді қалыптастыру блогінің пәндері - БД/КВ-20 кредит, ПД/КВ-44 кредит, ҒЗТКЖ-30 кредит, магистрлік диссертацияны ресімдеуге және қорғауға 12 кредит игереді.

Әдеттегі оқу мерзімі: 2 жыл

Мақсаты

Бағдарламаның мақсаты – бизнес саласындағы білім мен дағдылардың заманауи жүйесін енгізетін, қазақстандық және халықаралық ұйымдарды табысты басқару үшін процестер мен адам ресурстарын басқаруға қабілетті басқарушы кадрларды дайындау.

Түлектің біліктілік сипаттамасы

Берілетін дәреже / біліктілік

магистр MBA
Кәсіп атауы / маманның қызметінің тізімі

Инвесторлармен байланыс жөніндегі Директор Директордың коммерциялық мәселелер жөніндегі орынбасары (Коммерциялық директор, вице-президент) директордың экономикалық мәселелер жөніндегі орынбасары (директор, вице-президент) (бас экономист) Акционерлік қоғамның (директорлар кеңесінің) корпоративтік хатшысы жоба менеджері Инвесторлармен байланыс жөніндегі Менеджер мемлекеттік сатып алу жөніндегі Менеджер Инвесторлармен байланыс жөніндегі бөлім бастығы жоспарлау-экономикалық бөлім бастығы қаржы бөлімінің бастығы (қаржы директоры) Жоба жетекшісі бөлімше басқарушысы Орта және жоғары білімнен кейінгі оқу орындарында базалық және бейіндік пәндер оқытушысы Ғылыми-зерттеу ұйымдарының маманы
СБШ (салалық біліктілік шеңбері) бойынша біліктілік деңгейі
7
Кәсіби қызмет саласы
Қаржы-экономикалық қызмет әртүрлі деңгейдегі мемлекеттік басқару органдары Ірі кәсіпкерлік субъектілері бірлескен кәсіпорындар, шетелдік компаниялардың филиалдары Техникалық және кәсіптік, жоғары білім беретін оқу орындарында оқытушылық қызмет
Кәсіби қызмет нысаны
- Қазақстан Республикасының Қаржы министрлігі, - Қазақстан Республикасы Ұлттық экономика министрлігі, - Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкі - министрліктер мен ведомстволардың шаруашылық қызметтері; - бюджеттік ұйымдар мен мекемелер; - коммерциялық банктер, - қор биржалары, - инвестициялық қорлар, - салық органдары, - қаржы компаниялары, - микрокредиттік ұйымдар; - компаниялар, - әртүрлі ұйымдық-құқықтық нысандардағы шаруашылық жүргізуші субъектілер, - орта және жоғары буын ғылыми-зерттеу ұйымдары - мемлекеттік органдар, ғылыми ұйымдар
Кәсіби қызмет түрлері
ЕМВА білім беру бағдарламасының түлектері кәсіби қызметтің келесі түрлерін орындай алады: - ұйымдастырушылық-басқарушылық; - өндірістік-басқару; - кәсіпкерлік; - аналитикалық.

Құзыреттіліктерді дамытуға арналған оқыту модульдерінің картасы

1 Модуль . Бизнес ортаны басқару

Модуль бойынша оқыту нәтижелері:

Табысты адамға арналған этикалық нормалар, іскерлік әңгімелер жүргізу, заманауи бизнестегі көшбасшыға қажетті дағдылар сияқты өзекті тақырыптар. Мотивация теориялары, коммуникация, шешім қабылдау, жанжалдарды шешу және команда құру сияқты басқару дағдылары. Жобаға бағытталған тәсілге негізделген бизнесті зерттеу әдістері. Халықаралық сауданы реттеу. Мансаптық даму стратегиясы, ұйымдық даму контекстіндегі адам мінез-құлқы.

Модуль 3 Халықаралық маркетинг және менеджмент

Модуль бойынша оқыту нәтижелері:

Операцияларды басқару тұжырымдамаларына, принциптеріне, мәселелеріне және тәжірибелеріне кіріспе. PMI стандарттары негізінде жобаларды басқару саласындағы білімді жүйелеу, Agile SCRUM әдістемесін талдау және олардың жоғары тиімділігін көрсету, өз жобасын әзірлеу. Қаржылық жоспарлаудың негізгі құрамдас бөліктеріне шолу, атап айтқанда тұтынуды жоспарлау, салықты жоспарлау, сақтандыруды жоспарлау, зейнетақыны жоспарлау және жылжымайтын мүлікті жоспарлау. PR коммуникацияларын басқару әдістері. Үкіметпен, трансұлттық компаниялармен және жаһандық институттармен өзара әрекеттесу мүмкіндіктері.

2 модуль. Корпоративтік басқару және тұрақты даму

Модуль бойынша оқыту нәтижелері:

Жаһандық контексте қаржылық есептілік пен ақпаратты ашу мәселелерін зерттей отырып, ұлттық бухгалтерлік есеп жүйелерінің дамуы мен Халықаралық бухгалтерлік есеп стандарттары кеңесінің рөлін салыстырмалы талдау. Мультимодальдық жүйелер мен ғаламдық жобалардың интеграциясы. Ішкі сауда, халықаралық корпоративтік басқару, тікелей шетелдік инвестициялар, технологияның таралуы, электрондық коммерция және корпоративтік нәтижеге әсер етуі мүмкін саясаттағы өзгерістер.